Com sede em Blumenau (SC),
escritórios na capital catarinense, Florianópolis e Campinas (SP), além de
profissionais que atuam em projetos no mundo inteiro, a Mouts traz a agilidade da
juventude no DNA da marca. Em cinco anos de atuação, soma 800 projetos
concluídos, 20 países atendidos e 2 milhões de pessoas impactadas.
E é nesse cenário de mudanças e crescimento, que Robson
Cristovão assume a Diretoria Comercial da Mouts e Dionei Reichert assume a
Diretoria de Operações e Núcleo Internacional. Os atuais sócios, Rogério
Moutinho e Andrino de Souza Junior, passam a integrar o Conselho Executivo da
empresa.
Formado em Análise e Desenvolvimento de Sistemas, MBA em
Gerenciamento de Projetos, Robson Cristovão tem mais de 15 anos de experiência
na área de TI, com passagens pela Senior Sistemas, HBSIS (atual AmbevTech) e
Teclógica.
Dionei Reichert é Engenheiro de Telecomunicações, com MBA em
Administração com ênfase em Projetos, possui mais de 20 anos de experiência na
área de TI e também teve passagens pela Senior Sistemas, HBSIS (atual
AmbevTech) e IBM.
Mudanças para o crescimento
As mudanças na estrutura organizacional foram motivadas para dar
continuidade ao crescimento da Mouts. Foram investidos R$ 500 mil na
estruturação do time para focar no atendimento remoto e na ampliação da
estrutura administrativa para atender as demandas internas. No ano que passou,
a empresa registrou um aumento de 103% no volume de horas em projetos e 56% no
número de profissionais.
O foco da empresa para 2022 está alinhado às tendências de
mercado como Data Fabric (Engenharia e Ciência de Dados), Inteligência
Artificial, Automação de Processos e Blockchain. “As mudanças visam melhorar o
posicionamento da Mouts em território nacional e internacional”, destaca
Cristovão.
Aceleradora
Para incentivar a inovação na empresa, a Mouts inaugurou uma
aceleradora que irá subsidiar ideias e produtos desenvolvidos pela equipe.
“Com o crescimento da Mouts, nosso foco é proporcionar ainda
mais agilidade e entregas com qualidade e sustentabilidade, além de valorizar
ideias e talentos internos”, ressalta Reichert.
