Blog Top Society - Karla Cruz

Porks cresce 100% durante a pandemia, duplica de tamanho e projeta faturamento de R$ 36 milhões para 2021

28/07/2021    Gustavo Siqueira

img/topsocie_blog/6417_post_7553.jpg
Na contramão da crise econômica mundial, o Porks - Porco & Chope, grande fenômeno e referência do segmento, soube aproveitar as condições atípicas do último ano para crescer 100% durante a pandemia. No início de 2020, a rede contava com apenas 16 unidades, próprias e franqueadas, espalhadas por seis estados brasileiros, encerrando o ano com um faturamento aproximado de R$ 18 milhões. Em 2021, com 31 unidades já comercializadas, a expectativa é atingir a cifra anual de R$ 36 milhões.

“Com a pandemia e o isolamento social, a necessidade de saborear novas experiências cresceu em todo o país. No Porks, oferecemos preparos desenvolvidos com receitas exclusivas e muita excelência sem deixar de lado os preços acessíveis. Com essa fórmula democrática, estamos conquistando nosso espaço no mercado nacional”, comenta José Araújo Netto, fundador da rede Porks – Porco & Chope. “Já temos um calendário robusto de inaugurações e temos certeza de que iremos continuar surpreendendo o público que valoriza a gastronomia bem-feita e com sabores regionais”, complementa.

img/topsocie_blog/6417_post_3244.jpg
img/topsocie_blog/6417_post_8908.jpg
Atualmente, a rede conta com unidades, próprias e franqueadas, espalhadas pelas cidades de Curitiba (PR), São José dos Pinhais (PR), Colombo (PR), Cascavel (PR), Belo Horizonte (MG), São Paulo (SP), Brasília (DF), Águas Claras (DF), Santos (SP), Samambaia (DF), Chapecó (SC) e Recife (PE). No próximo dia 17 de julho, a rede se prepara para inaugurar a primeira loja no estado da Paraíba, em João Pessoa. Já para o mês de agosto, as novidades estão previstas para as cidades paranaenses Maringá e Curitiba.

“Desenhamos um modelo de franquia que dá mais liberdade ao franqueado, inclusive no marketing, já que há inúmeras diferenças sobre como fazer isso nas diferentes regiões do país, além de uma taxa fixa de royalties, baseada no padrão de mercado”, ressalta Netto. “Além disso, nosso modelo de negócio prioriza a experiência única, com muita agilidade no atendimento”, comenta. Para isso, a casa trabalha com preparos deliciosos e de fácil consumo, que exploram toda versatilidade da carne de porco.

Entre os destaques do cardápio do Porks estão os famosos sanduíches da casa. Entre eles, se destacam o Porks Bacon Burger, preparado com burger de costelinha de porco, creme de cheddar e tiras de bacon crocante; o Pernil Municipal, um sanduíche de pernil de porco marinado por 12h, coberto por queijo mozzarella e cheiro verde; e o Pork Burrito, novidade da casa, feito com burrito mexicano recheado com pernil desfiado, cheddar, sour cream, cebola caramelizada e chips de batata.

Para quem curte ótimos petiscos, a casa trabalha com uma série de opções criativas e com sabores inconfundíveis. Entre os destaques estão a Porkspóca, pururuca de porco crocante temperada com sal de lemon pepper; o Torresmo de Tira, tradicional torresminho servido em tiras crocantes; o Bei com Melado (R$ 15), tiras de bacon crocante cobertas por melado de cana de açúcar; entre outras opções. Propondo uma harmonização completa, a rede trabalha com uma grande variedade de chopes artesanais com preços a partir de R$ 8 e mais de dez opções de drinks.

Mais informações no perfil oficial da rede Porks - Porco & Chope no Instagram (@porks_brasil).  
 
 

Compartilhe nas redes sociais:

Com escritório em Blumenau, Ambev Tech lança programa inédito para contratar líderes mulheres

28/07/2021    Gustavo Siqueira

img/topsocie_blog/6416_post_9069.jpg
A matemática Ada Lovelace (1815-1852) é conhecida por ser a primeira programadora e autora do primeiro algoritmo da história. Exemplo feminino, na ciência e na tecnologia, a pioneira britânica agora é relembrada ao inspirar o nome do novo programa de atração profissional da Ambev Tech, o Mulher.Ada. 
A primeira edição será com foco em lideranças e vai contratar 20 mulheres (cis, trans, travestis e pessoas não-binárias) para cargos de gerência ou coordenação da Ambev Tech. As inscrições, para candidatas de todo o Brasil, vão de 26/7 a 6/8 e podem ser feitas neste link
Após a primeira triagem, as selecionadas receberão materiais de apoio e orientações, e terão que enviar um vídeo contando seu próprio caso de sucesso como líder. Na última etapa do processo, que ocorrerá de 9 a 13/8, as aprovadas serão entrevistadas individualmente. 
As vagas, em regime CLT, são para trabalho remoto, híbrido ou presencial, à escolha da candidata e/ou dependendo das especificidades das áreas em que serão contratadas. Experiência com tecnologia, embora desejável, não é uma obrigatoriedade. 
“Pode ser que a candidata tenha know how de liderança em outras áreas, por exemplo. Além disso, consideramos essencial que as interessadas mostrem alinhamento com a cultura Ambev”, explica Lorena Locks Coelho, sênior tech recruiter da Ambev Tech.     
De acordo com a recrutadora, esta é mais uma ação para aumentar a representatividade feminina nos times da companhia. “A parcela de mulheres na nossa equipe vem crescendo a cada projeto de atração. Porém, ainda temos muito a fazer neste sentido, sobretudo quando pensamos em cargos de liderança.” 
A ideia é que o Mulher.Ada seja periódico e que a cada edição seja destinada a perfis específicos como programadoras e desenvolvedoras, ou para recortes como mulheres negras e LGBTQIA+. “É um projeto que fortalece a atratividade da companhia no universo da tecnologia e reforça nossa luta por diversidade, inclusão e equidade de gênero no mercado de trabalho”, afirma Lorena. 
No primeiro semestre deste ano, a Ambev Tech realizou a terceira edição do programa de capacitação Start Tech, que já formou e contratou mais de 340 profissionais desde a sua criação. A edição deste ano, direcionada exclusivamente a mulheres e pessoas negras, contou com mais de 40 mil inscrições.   
Sobre a Ambev Tech 
A Ambev vem promovendo sua jornada de transformação tecnológica desde 2018, com o objetivo de atender as demandas dos consumidores e clientes da melhor forma, prevendo as suas necessidades para antecipar as soluções.?No início de 2019, a companhia adquiriu a HBSIS, fornecedora de tecnologia, parceira de 20 anos. A decisão trouxe a expertise tecnológica para dentro do negócio, resultando em muito mais agilidade e liberdade para criar, aplicar e testar soluções para todas as áreas. Com isso, em 2020, consolidou-se a criação da Ambev Tech, hub de inovação e tecnologia. A nova área representa a cultura de uma empresa tech, focada no core tecnológico, mas com todo o background, a cultura e o footprint Ambev.?Atualmente, o hub conta com escritórios em Blumenau (SC), Maringá (PR), São Paulo (SP), Sorocaba (SP), Jaguariúna (SP) e Campinas?(SP), além de profissionais de todo o país em modalidade remota. Desde sua criação, a Ambev Tech saltou de 450 para 1.700 colaboradores.   

Compartilhe nas redes sociais:

Clínica Biavatti BC lança campanha "Botox do Bem"

28/07/2021    Gustavo Siqueira

img/topsocie_blog/6415_post_2148.jpg
A Clínica Biavatti BC está com uma belíssima campanha de amor e solidariedade. Todo o paciente que levar 1kg de alimento não perecível terá R$200,00 de desconto no BOTOX. 

Por exemplo: O Botox de 35 unidades de R$ 699,00 fica por apenas R$499,00.  Botox completo e sem limites de unidades de R$ 899,00 por apenas R$ 699,00. 

Lembrando que a promoção só é válida para quem doar 1kilo de alimento não perecível. Que tal ficar linda (o) e fazer o bem?

IMPERDÍVEL!

Compartilhe nas redes sociais:
Busque no Blog
Publicidade
Redes Sociais
Perfil
Karla Cruz
[imagem1]...
Curta Nossa Página